Dit artikel is geschreven door de heer Jef van Beckhoven, oprichter van en loopbaanadviseur en trainer bij BLCC Loopbaanbegeleiding en Coaching. Soms komt er iemand in mijn praktijk die door zijn werkgever met het predicaat ‘niet gemotiveerd’ naar mij is...
Dit artikel is geschreven door mw. mr. Astrid Paanakker, advocaat bij Advocatenkantoor Paanakker vof. Ze is gespecialiseerd in arbeids-, ondernemings- en verbintenissenrecht. Met goede heldere (werk)afspraken voorkom je conflicten op de werkvloer. En die...
‘Zo af en toe lijkt het wel of ik tegen een muur praat! Of ze willen me niet begrijpen, of ik ben niet duidelijk genoeg, maar ze doen in ieder geval niet wat ik verwacht. Wat is er toch aan de hand?’ was de noodkreet van een projectmanager. Het woordje ‘muur’...
In een eerder artikel ging het over impasses, en hoe je die kunt doorbreken. Daarbij noemde ik als een van de mogelijke technieken het focussen op de overeenkomsten. Wat gebeurt er bij een impasse? Bij een impasse zijn de meningen verdeeld. Nou komt dat wel vaker voor...
Dit artikel is geschreven door mw. Leonie Bruning, digital business strategist van BGE Business Training. Veel managers worstelen met de vraag: ‘Hoe houd ik mijn medewerkers up-to-date?’. In deze snel veranderende tijden is het voor de organisatie,...
Dit blog is geschreven door mw. drs. Anne Vrieze, directeur WWZ Consultancy en WWZ Academie Beleid versus uitvoering: Een bron voor ergernissen en conflicten Als zelfstandig adviseur en projectleider op het gebied van de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo) en de...
Call Now Button
